老干部工作向来是我所重点投入、精心组织实施的工作内容之一，按本所《离退休职工管理办法》规定，我所人事科每年均组织离退休职工进行身体健康检查，密切关注离退休职工生活与健康状况，及时帮助他们解决因无子女照顾遇到的家电维修、出行及看病难等困难，年初，分别为40位离退休人员征订《云南老年报》，我所在全面落实老干部政策的基础上，2007年，着重抓了离退休人员的思想和精神文明建设，成立了离退休职工党小组，聘请离退休老专家承担对年轻职工的培训任务，利用春节、七一建党节、八一建军节、重阳等节日组织老职工开展形式多样、内容丰富的文体及娱乐活动，鼓励老职工参加普洱市老年大学开设的绘画、摄影培训和乒乓球、羽毛球、门球、网球等体育活动，使老职工真正做到老有所养、老有所乐和老有所获。